奇门高级预测之工作用神的历史知识

​一、用神

开门为文职工作、单位、官星。杜门为武职工作及单位。年干为上级领导、政府，值符为直接上司，月干为同事，用神或(年命)为求测人，时干为下级或单位员工。时干也主事体。

二、个人状态

用神落宫旺相，得门得奇，遇吉格吉神吉星者，为自身条件好。

用神逢开门、与开门相生或比和，表明本人事业心强，工作顺利。

开门为官星，以其所临九星为人品。如开门上乘吉星为好人，凶星为恶人。临天辅星文雅，天任星慈祥、诚信，天心星正直，天禽星忠厚公正，天冲星善良、冲动，天英星昏烈，天芮星贪毒、天柱星奸诈，天蓬星胆大、邪恶、贪酒色。

用神乘值符，表明有组织能力和协调能力，易于领导或做过领导，气宇昂扬，能发挥团队作用，落四正官和乾宫为正职，四维宫副职；腾蛇，事情缠绕，有事缠身；太阴，善于策划，易犯小人；六合，善于接人待物，善于谈判；白虎，脾气暴躁，容易受损或遇到凶事；玄武，宜搞投机，干不正经事，偷税漏税，坑蒙拐骗，与人偷情，喜欢暧昧，也小心自己受骗；九地，稳重，偏于固执；九天，性格外向，有利于主动，但格局衰则好高骛远。

用神击刑，难受、压力大、劳累、受伤、车祸、受批评。

用神入天盘墓，无作为，有才难发挥，束手无策，或是人被关押，或是近期有麻烦，或是遇到了麻烦。

用神入地盘墓，做事犹豫不决，有志难伸。

用神加丙，爱权威，独断专行，多倒行逆施，难达目的。

用神遇悖格，做事无顺序，办事混乱，无秩序。

用神加庚，庚代表阻力、阻隔，表明有阻力，主凶。

用神加己，己代表地户，表明隐晦，有私欲，办事手段不正当。

用神加辛，辛代表错误，表明设想不正确，办事方法不正确。

用神加壬或癸，壬代表天牢，癸代表天网，表明难以发展，沉陷。

用神加壬，壬主流动，变动多。

用神沐浴状态，有欲望，极渴望达到目的。

用神临天芮星、死门受击刑，表示心里极度难受或身体疼痛。

三、工作状态

开门克谁，谁工作压力大，或难以胜任。

开门宫遇击刑，工作难度大。

开门生谁，单位需要谁，如想辞职单位一般不放人。

用神宫内逢冲，用神冲克开门，自己想调动，或自己不想在单位干。

开门宫内逢冲、开门冲克用神宫，因工作问题、单位问题而调动，或单位不愿意要，或求测人不能胜任这份工作。

用神或(年命)临马星、逢动格(庚加壬、戊加庚)、逢冲格，有换工作的可能。逢合则难走。

反吟也是变动之象。

马星主动，马星的对宫也容易被马星冲而被动。开门、用神的对宫临马星时，也容易被马星冲而动。

用神临六合，人数不止一个。

伏吟开门乘六合，有两个工作或曾经有过两个以上的工作。

用神临伤门、白虎、丙奇，工作有能力，竞争性强。

用神击刑，测工作主求测人工作劳累。开门宫中天、地盘干支击刑也代表工作劳累。

四、职业定向

用神(年命)落宫代表求测人，是求测人信息最集中的体现，也反应他的职业或行业信息；其它宫位也是自己，只不过用神宫是自己信息最集中的体现。如用神宫没有门迫、击刑、入墓、空亡等问题，则用神宫就是最适合自己的职业信息、职业方位。如用神落宫有问题，看其它宫位，哪个宫位没有问题就选哪个宫位，这个宫位生用神宫为吉，最好不用克用神的宫位。

选择职业符合用神宫的象意，且用神宫没有门迫、击刑、入墓、空亡就可以，越符合越好。开门代表目前的工作状态，开门宫好，说明自己目前的工作好，但不一定是最适合自己的；开门宫不好，说明目前工作状态不好，但不一定就不适合自己，换掉说不定反而更差。

(用神与年命的区分：对方不提供出生时，直接用用神。对方已经提供出生，则近期工作用用神，终身情况用年命。)

五、工作性质

工作与宫位：开门在乾宫，应在大城市，指挥机关工作。在坎宫应从事与水有关的工作。在艮宫应与银行和建筑业有关的工作。在震宫应从事与工厂有关的工作。在巽宫应与经商有关。在离宫应与文化产业有关。在坤宫应与农业有关。在兑宫应与说唱有关。

六、工作难度

领导工作不好干的标志

1、开门宫克年干、值符宫，表明领导工作压力大，工作不好干。

2、时干宫克年干、值符宫，表明领导担子重，工作难度大。

七、求测人工作不好干的标志

1、时干宫克用神宫，表明工作难度大，任务不好完成。

2、开门宫克用神宫，表明工作不好干。

八、求测人工作不顺的标志

1、八门、九星反吟，工作不顺利、不稳定、反复。

2、开门宫中有死门、杜门、庚、凶格、开门落宫墓迫击刑，工作不顺。

3、用神宫中有死门、杜门、庚、凶格，工作不顺利。

4、时干宫中有死门、杜门、庚、凶格，工作不顺利。

九、工作好转的标志

工作任务重，难度大，任务完不成，领导批评，扣发工资，闹得心烦意乱，什么时候能好转？过完凶格月、空亡月，待到进入三吉门的月份，宫位吉的月份，工作就会好转。

十、求职应聘

开门为录用单位，用神为参加竟聘之人，时干为竟聘之事，值使门为面试考核人员。

开门宫生用神，能被招聘单位录用；用神与开门同宫，也能被招聘单位录用。

开门落宫入墓或逢空亡，不会被录用；开门宫冲克用神宫也不会录用；

时干落空亡，或宫中有死门、杜门、庚，不会录用；时干宫克用神宫，难成。

面试遇凶门值使，或值使克用神，面试官员印象不好。

十一、找到工作的标志

用神落宫条件好，又得开门、年干、值符来生，容易找到工作。

用神落宫条件好，克开门、年干、值符宫，通过努力也能找到工作。

用神与开门同宫或比和，又被太岁、值符宫所生，也能找到工作。

时干宫中有三奇，吉门、吉格，找工作顺利；吉门值使也为顺利。

十二、找不到工作的标志

用神落宫处死墓绝状态，自身条件差，又被开门、年干、值符宫所克。

开门落宫入墓逢空亡主工作空。

时干宫逢空亡主事落空。

时干宫中凶格、有庚、死门、杜门。

十三、官运升迁

预测官运晋升，开门代表官职官运，年干为上层领导，值符为直接领导，用神为求测人，时干代表提拔之事，丁为调令，景门为消息。

十四、能提拔的标志：

自身条件好，得天时地利人和，又得年干、值符、开门相生者，必然能晋升。用神落宫一般，用神与开门同宫或比和，得年干、值符宫来生也能被提拔。时干宫有三奇、吉门、吉格表明提拔之事顺利。值符生用神，太岁生用神，领导同意提升；开门为官星，开门旺相得奇来生用神，官运好。

十五、不得提拔的标志：

开门落宫入墓或逢空，表明没有官运，不会提拔。用神落宫处死、墓、绝状态，宫中无三奇，临凶门、凶格又被开门、年干、值符宫所冲克，不会提拔。时干逢空，表明提拔之事落空，不会提拔；如果其它条件优越则等到充实、填实之时才能提拔。时干宫中有死门、杜门、庚表明提拔之事受阻。

十六、辞职

用神冲克开门，用神宫内逢冲，用神、或时干宫又有乙加辛龙逃走、戊加庚飞宫格，自己要走。

开门代表官职，开门宫中有六仪击刑主辞职。

开门宫中有庚加戊、戊加庚，易更换新职场。

十七、革职

开门落宫处入墓、空亡、击刑，来冲克用神宫，用神宫无三奇吉门守护，如再遇凶神凶格，必定要革职。

开门克用神(用神或年命)，文官降调。杜门克用神，武官降职。反吟主调任，用神(用神)空亡必革职，入墓不但降罚，还会招来罪戾。太岁来克，上级领导不喜；值符来克，顶头上司不爱；月干来克，同事参劾；时干来克，下边群众告状。

十八、处分

庚为白虎，代表处分，用神代表求测人，会不会处分以生克论之。

1、天盘、地盘用神宫没有庚，则不会给处分；伏干格会处分。

2、用神被庚宫所克，会给处分。

3、开门宫中有庚，不但给处分，而且处分要公开。

4、用神宫中有庚，或用神宫被庚所克，但宫中又有杜门，为秘密处分。

十九、退休

开门宫冲克用神容易退休。开门入墓、空亡为退休。用神、时干宫有乙加辛、戊加庚、丙加庚为退休。丁奇为退休手续。

二十、部队转业

军队干部和士兵转业或退役，可以杜门为官长，以用神为退役之人。如果杜门生用神，主工作需要，领导有意留你，不准转业或退役。如果杜门克用神，则准退。比和者，也准退。如果用神乘青龙逃走或荧入白者，必退役；如果乘白入荧、虎猖狂者，则不可退。如果用神临螣蛇天矫，则可能有官司缠身，欲退不能。如果见大格或雀投江凶格，则可能被辞职。

二十一、工作变动调动

预测调动遇八门、九星反吟必定能调动。求测人用神临马星、九天必动。临移荡格、龙逃走、壬水，逢冲格，为变动。

远方调动，开门宫中庚加壬调动远，一般会调出原部门。用神上乘九天、落外盘、四维宫也主调动远。

近处调动，开加癸、开加乙、测调动则为内部调动；伏吟也主内部调动；用神上乘九地或落内盘、四正宫主调动近。

正式职工，丁为调令为手续。

22、人员关系

各种人员用神落宫相生比和，关系融洽；相冲相克则有矛盾。

玄武为暧昧之神，谁用神临玄武，谁有爱投机取巧，爱打小报告的嫌疑。

23、工作方法和战略思路

景门为计划，代表战略战术、工作方法。

景门落宫逢空、入墓，表明没有工作方法。

景门落宫受制，表明战略战术不对头。

景门落宫克用神，方法难执行，对自己不利。

景门宫中有庚、方法难执行。

景门宫中临天芮星、辛，表明方法不对头。

二十四、开除

1、大局八门、九星伏吟，伏吟主不动，不动还在本单位，表明只给处分，不会开除。

2、用神与开门同宫，同宫为比和，比和就不会开除。

3、用神宫与年干太岁是相生关系，表明不犯上，也不会被开除。

4、开门、用神宫不临马星表明不